对离职人员没有什么影响，但对在职的业务员会有影响，基本在佣金和绩效这两方面；第一，当客户在犹豫期进行退保时，保险业务人员的佣金以及业绩会减少。因为客户在出售一个保险产品以后可以获取佣金，以及增加业绩。
不能了，一旦辞职，保险公司就会收回她的工号，她是没有权力才卖保险的。
可以直接拨打保险公司的服务热线，业务员是保险公司的代理人，也就是说是指和你签合同的是保险公司，不是业务员，所以不管他是否在职，保险公司都要负责的。我们买保险，最重要的就是看清楚保额、保费和保障内容等，想清楚再购买，以免买错造成损失。
如果没有重新安排保险代理人那也不需要担心。要是发生理赔，可以直接拨打保险公司电话进行报案，并按照要求提交理赔申请，准备理赔资料等。不知道理赔资料该准备哪些？那可不要错过这篇文章：理赔资料一般有哪些？细节决定理赔成败！要是后期缴费或续保，也不用担心。
可以的。车险是可以经常更换代理人 或保险公司的。 主要看你需要，你要想把车险给朋友做也行。让他帮你办转保就行。
可以换保险代理人的，不过手续比较麻烦。即使换过去，你那朋友也没任何利益的。其实在哪都一样，都是朋友嘛，如果你需要理赔或其它的问题，找你的朋友就是了，你可以给你的朋友介绍几个客户，非常好的一种报答方式了。
可以。可以在找个有工号的平安员工合作，用对方的工号来签合同认购保险，然后自己在中间抽取提成。保险代理人工号就是保险营销员在所属公司的编号，一般用于内部管理，如客户管理、佣金发放、绩效考核、品质记录等。此号码唯一，即使离职该号码也会作废掉不再使用。
1、全额退保离职业务员一般不需要承担什么责任，毕竟已经离职了，那么也不会对其产生什么影响。
2、法律分析：如果因为业务员的失误或者不正当行为导致投保人全额退保的，则业务员需要承担相应的民事责任；如果只是投保人想退保，那么业务员无需承担责任。 根据保险合同，如果客户在犹豫期内退保，保险公司应退还投保人缴纳的所有保费，并不得收取其他任何费用。
3、全额退保业务员承担什么责任？除了犹豫期可以全额退保以外，还有几种条件也是可以全额退保的。回访电话 如果说保险公司拨打的回访电话并不是投保人本人接听的，那么就可以申请全额退保，因为回访电话会让大家更加了解这一款保险产品，如果不是本人接听的话，就没有达到这个责任。
4、第二，当客户在犹豫期之后退保业务员是不会受到太大影响的，因为保险业务员早就获取了佣金；就算客户执意要退保那退还的金额也是按照保单现金价值退回的。第三，特殊情况下客户退保，保险业务员可能会造成以下损失：失去工作、罚款、影响就业等。
员工意外保险离职了就没有了。员工意外保险一般属于团险，是用人单位给予员工的一种福利，只有在职的员工才可以享受其保障，而且所能保障的被保员工名字都是可以在系统中进行替换的。如果员工离职，则该员工的名字会从员工意外保险的被保名单中剔除，等到有新的员工入职，又会将新员工的名字加进去。
如果是买的意外险，而不是职工型的，就算不在那个厂上班，在保险期间依然有效。员工意外险是意外险的一种，是企业给员工购买的意外保险，也属于意外伤害保险。
中国保险法和公司法规定人寿团体意外险属员工在职期间内有效，自员工离职离开公司之日起失效（不论该公司是否向保险公司申请保单批改均自离开公司之日起对该员工的保险合同终止。）保险公司应当退还给你离职之日起至公司保险合同到期为止的保费，按照所剩余的天数，按天数计算退保的保费。
您好，这个首先要看公司给交的意外保险的保障期限是多久了，如果在保险期限内还有可能可以理赔。还有就是，在些公司购买的是团体险，团体险的受益人应该是雇主或公司。还有就是这种团体险是可以换被保险人的，如果辞职时公司已将被保险人换成了其它人就不能理赔了。
这个就主要看他给你买的是什么样的保险，如果是买的个人保险，他并没有将你的名额给替换掉，那么就有效，如果他将你的名额替换掉了，那么就无效了。
对于商业保险，如寿险、意外险等，辞职后保险合同仍然有效，但需要关注保险费用的缴纳情况。如果以公司团体名义购买，辞职后可能需要转为个人名义继续购买，这就需要与保险公司或者原公司人事部门进行交接，了解保险合同细节和后续处理方式。