1、生孩子涉及的商业保险主要有孕产险和新生儿保险。商业保险中包含了针对生育过程的保障，为孕妈妈和新生儿提供经济保障。具体解释如下： 孕产险：孕产险是针对孕妇的特定保险，主要保障女性在怀孕期间的健康及可能出现的风险。
1、在中国，女性教师生育时享有国家法律、法规规定的生育津贴，这是一种对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用补贴。这项政策旨在保障女性教师在生育期间的基本生活需求，确保她们能够安心休养，保障母婴健康。生育津贴的发放，基于我国生育保险待遇中的两项主要内容：生育津贴和生育医疗待遇。
2、按照河北省承德市人民政府办公室公布的《关于印发河北省承德市推进教师职称制度改革实施方案的通知》，原民办代课教师的教龄补助标准为每年每月200元。这项补助措施不仅仅局限于原民办代课教师，还包括其他教育工作者，如小学教师每月60元、初中教师每月80元、高中教师每月100元。
3、根据最新政策，承德市各县的小学和初中生均公用经费标准分别提升至800元和1000元。这一措施不仅改善了学校的基本设施，还为教师提供了更加稳定的工作环境。此外，农村教师还将享受到每月500到1000元的生活补助，这项补助根据教师的工作年限和个人表现进行动态调整。
这是因为上班的女生缴纳过生育保险，所以才会有生育险，无业在家的女生没有缴纳过这个保险，自然就没有生育险。
【法律分析】：不是没有生育险了，而是生育险被合并了。保障不仅依然存在，而且还会更好。 在2019年3月份的时候，国家发布政策文件，要求各统筹地区需在 2019 年底前，出台生育险与职团州工医保的合并方案。
有人认为，生育险应该由男女双方共同承担，因为生育是夫妻共同的责任。而另一些人则认为，生育险只应由女性承担，因为生育过程中的风险和负担主要由女性承担。本文将围绕这一问题展开讨论，并探讨生育险的交纳方式和保障范围。生育险是不是只有女的才交 不是。男士也可以选择购买生育保险。
生育保险属于社会保险，到达法定退休年龄就不能再交了。也就是男性在达到60周岁，女性达到55或50周岁后，就不需要缴纳生育保险了。因为在中国，男性退休年龄是60周岁，女性退休年龄以身份确定，干部身份的退休年龄是55周岁，工人身份的退休年龄是50周岁。生育保险由用人单位缴纳，职工不缴纳生育保险费。
生育保险属于社会保险，到达法定退休年龄就不能再交了。也就是男性在达到60周岁，女性达到55或50周岁后，就不需要缴纳生育保险了。因为在中国，男性退休年龄是60周岁，女性退休年龄以身份确定，干部身份的退休年龄是55周岁，工人身份的退休年龄是50周岁。