医保大病保险怎么交 医保大病保险的交费方式通常有两种：一种是由个人缴纳，另一种是由单位代缴。个人缴纳的方式一般是通过社保局或医保局指定的银行进行缴费，可以选择一次性缴纳一年的费用，也可以按月缴纳。单位代缴的方式则是由雇主在员工工资中扣除相应的费用，并代为缴纳。
1、在一般情况下，单位应当为员工缴纳大病医保，为员工提供更为全面的医疗保障。但在特定情况下，个人可能需要自行承担大病医保的缴纳责任。因此，个人和单位都需要了解当地的医保政策，明确各自的责任和义务，确保大病医保的有效实施。
2、公司没义务给员工上大病险，不属于五险一金。大病医疗统筹制度则属于基本医疗保险的补充形式，采取“互助互济，风险共担；保证基本医疗，克服浪费；国家、企业、个人三者合理负担。”的原则，实行基金制度。大病医疗统筹费由用人单位与参保人员共同缴纳。
3、大病保险由单位买还是个人买职工大病保险的费用原则上是由个人承担的，一个月回的费用并不高，很多地区只需要收取几块钱，但是也有部分地区可能一个月会收取十几块，按照相关的规定，凡是参加了职工基本医疗保险的单位和个人都必须同时缴纳职工大病保险。
4、社会医疗保险是强制单位缴纳，商业保险是非强制的。团体重大疾病保险是属于商业保险性质的，公司可以选择为员工投保或不投保。
5、是的，即使在私企上班，当出现重大疾病时，单位也应该为员工提供医保。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当为职工及其家属提供有关的医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。因此，如果一名员工出现重大疾病的情况，他所在的单位也应该为他提供医保。
法律分析：一般大病医疗保险一个月缴纳一次，由公司、单位按照一定比例帮忙缴纳（前提是您的单位、公司有这种福利）。一次性缴足12年就可以享受大病医疗保险是对于退休人员来讲的。法律依据：《大病医疗互助暂行办法》 第四条 职工大病医疗互助费原则上由职工个人负担。对特别困难的参保人员，单位可酌情补助。
可以每月交，也可以一次交一年的。职工和退休人员个人每人每月按2元钱缴纳大额医疗保险费（大额医疗每月缴纳的钱数各个地区不一样）。大额医疗费用互助资金由用人单位和个人共同缴纳。用人单位按全部职工缴费工资基数之和的1%缴纳，职工和退休人员个人按每月2元缴纳。
职工大额医疗互助保险一般一年交一次。职工大额医疗互助保险是城镇职工社会保险中医疗保险的一部分，主要是为解决参保人员因患重大疾病，对超过基本医疗保险统筹最高支付限额的医疗费用进行补偿报销的制度。
大额补充医疗险一般不会单独缴纳费用，大部分地区的大额医疗费用都是包括在基本医保当中的；并且大额补充医疗险可以在基本医保报销的基础上对大病医疗费用进行二次报销，报销比例不会低于50%，是十分划算的。
1、法律分析：大病统筹由单位付，个人不交。企业以上年度全市职工月平均工资的6%，按企业在职职工人数按月缴纳大病医疗统筹费。外商投资企业以上年度全市职工月平均工资的5%按企业中方在职职工人数按月缴纳大病医疗统筹费。
2、法律分析：医保大病保险个人和单位部分各交多少，这个险种一般都是医保中心与商业保险公司合作的。一般不会有文件明确指出单位和个人分别承担的比例或金额，主要还是看单位，效益好的单位全部缴纳，职工个人不必缴纳，也有的单位不拿，全由职工自己拿。
3、大病医保的缴纳责任可能由单位或个人承担，具体取决于当地的医保政策以及个人与单位之间的劳动关系。在一般情况下，单位应当为员工缴纳大病医保，为员工提供更为全面的医疗保障。但在特定情况下，个人可能需要自行承担大病医保的缴纳责任。
4、大额医疗费用补助是由单位和职工共同缴纳。大额医疗费用补助的缴纳是单位和职工共同承担的。单位为职工缴纳一定比例的补助金，职工本人也按规定缴纳相应的部分。这种制度分散个人因病产生的经济风险，通过集体共济的方式，减轻职工因重大疾病或意外伤害的医疗费用负担。