1、职工社保可以转成灵活就业社保：可以的，职工社保是可以转变为灵活就业社保的，职工社保和灵活就业二者之间是可以相互之间变换的，并且缴费的期限也是可以累积计算的。因为灵活就业的养老保险也是属于养老保险的范畴，所以说二者之间，是可以变换合并计算缴费年限的。
【法律分析】：居民养老保险可以转灵活就业保险。达到城镇职工养老保险待遇的领取条件后，城乡居民养老保险可以转入灵活就业保险，参保人向待遇领取地的社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请即可。
居民的养老保险可以转为灵活就业保险。但转换需要满足一定的条件，并按照规定的程序进行操作。首先，要达到城镇职工养老保险待遇的领取条件，才能申请将居民的养老保险转为灵活就业保险。在转换过程中，原城乡居民养老保险个人账户的全部储存额将被记入灵活就业个人账户。
可以。城乡居民养老保险可以转为灵活就业保险。参保人需达到城镇职工养老保险的领取条件，并向待遇领取地的社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请。转换后，城乡居民养老保险个人账户的全部储存额将记入灵活就业个人账户，但相应的缴费年限不能折算为灵活就业缴费年限。
1、【法律分析】：居民养老保险可以转灵活就业保险。达到城镇职工养老保险待遇的领取条件后，城乡居民养老保险可以转入灵活就业保险，参保人向待遇领取地的社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请即可。
2、城乡居民养老保险能转灵活就业养老保险。具体步骤如下：达到城镇职工养老保险待遇的领取条件后，城乡居民养老保险可以转入灵活就业保险。参保人需要向待遇领取地的社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请。
3、居民养老保险可以转灵活就业保险。具体分析如下：参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险人员，达到城镇职工养老保险法定退休年龄后，城镇职工养老保险缴费年限满15年的，可以申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险，按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇。
4、居民养老保险可以转灵活就业保险。居民养老保险达到相应的条件之后就可以转入灵活就业保险。参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险人员，达到城镇职工养老保险法定退休年龄15年后即可转入灵活就业保险。
1、可以的；两者可以互换的。依据《中华人民共和国社会保险法》第十条规定：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
2、如果你是企业在职职工所参保的职工，养老保险那么完全是可以转移成为灵活就业的形式来继续参保，因为灵活就业人员所参保的养老保险，它也是属于职工养老保险的范畴，所以说他们二者之间，是完全可以转移合并累计计算缴费年限的。
3、职工社保和灵活就业二者之间是可以互相转换的，而且缴费的年限也是可以积累计算的。因为灵活就业的养老保险也是属于养老保险的范围，所以说二者之间，是可以转换合拼计算缴费年限的。
4、你好，正常职工社保停保了，待下次重新就业时再缴纳。如果转农保的话，这个得看地区，有些地方是可以直接转的，具体可以咨询下当地的社保经办部门。
【法律分析】：居民养老保险可以转灵活就业保险。达到城镇职工养老保险待遇的领取条件后，城乡居民养老保险可以转入灵活就业保险，参保人向待遇领取地的社会保险经办机构提出养老保险制度衔接的书面申请即可。
居民的养老保险可以转为灵活就业保险。但转换需要满足一定的条件，并按照规定的程序进行操作。首先，要达到城镇职工养老保险待遇的领取条件，才能申请将居民的养老保险转为灵活就业保险。在转换过程中，原城乡居民养老保险个人账户的全部储存额将被记入灵活就业个人账户。
居民养老保险可以转灵活就业保险吗可以转的。居民养老保险达到相应的条件之后就可以转入灵活就业保险。
参加灵活就业人员养老保险和城镇职工养老保险的人员，都是可以转为参加城乡居民养老保险的。