基础养老金的计算公式为：全省上年度在岗职工月平均工资加上本人指数化月平均缴费工资，再除以2后乘以缴费年限的1%。具体而言，基础养老金的计算公式是：全省上年度在岗职工月平均工资乘以（1+本人平均缴费指数）再除以2，然后乘以缴费年限的1%。
年辽宁省社保缴费标准如下：养老保险费：单位缴纳16%，个人缴纳8%。医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。失业保险费：单位缴纳0.5%，个人缴纳0.5%。工伤保险费：单位缴纳0.5%，个人不缴纳。生育保险费：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。公积金：单位缴纳12%，个人缴纳12%。
辽宁医疗保险缴费年限最新规定：医疗保险的国家规定缴费年限男满25年、女满20年。2003年12月31日前，参保人员符合国家规定的连续工龄或工作年限满35周年以上的，实际缴纳医疗保险费的年限满10周年，不再缴纳医疗保险费，终身享受 医疗保险待遇 。
法律分析：辽宁省社保缴费新规定是：为规范征收管理，将同一企业上述五险的单位部分缴费基数均统一为一个基数，即企业基本养老保险费统筹部分的缴费基数。
辽宁省医保缴费标准如下：根据社保网查询得知，2023年辽宁省的规定，医保缴费基数上限为20529元/月，下限为4106元/月。养老保险：单位缴费比例为20%，个人为8%。医疗保险：单位缴费比例为8%，个人为2%。失业保险：单位缴费比例是2%，个人是1%。工伤和生育保险由单位全额负担，不需要个人额外支付。
辽宁省视同缴费指数设定如下：每满一年增加一元，当缴费年限超过15年后，每增加一年则在上一年基础上再增加一元。这意味着，对于缴费年限较长的员工，其视同缴费指数会逐步提高，从而增加其最终养老金的领取金额。
缴纳费用：按照规定的金额和方式，缴纳养老保险费用。综上所述：2023年辽宁社保缴费标准分为城乡居民养老保险和城镇职工养老保险，社保缴费档次通常包括60%、70%、80%、90%、100%、200%和300%等档次。这些档次的具体金额也会根据当地的平均工资、生活成本等因素进行调整。
1、辽宁省针对退休人员的医疗保险政策中，对于享受统账结合待遇的退休人员，个人账户的资金划入额度被明确规定为统筹地区当年基本养老金月平均水平的2%。这一规定旨在确保退休人员的基本医疗保障。个人账户的资金使用范围也非常明确。它主要用于支付参保人员在定点医药机构产生的政策范围内自付费用。
2、法律分析：参保后退休的人员，其在职期间缴纳城镇职工基本医疗保险费年限男不满30年、女不满25年的，灵活就业人员实际连续缴费年限不满10年的，在办理退休手续时，用人单位或参保人员个人应当按规定一次性补足所差年份的城镇职工基本医疗保险费。18周岁以下，各类在校中小学生及婴幼儿等可参保儿童医保。
3、辽宁职工医保规定中，明确了不同人群在门诊和住院方面的报销标准。在职职工的门诊免报额度为2000元，超过这一额度的费用，可以按50%的比例报销；而退休职工的门诊免报额度则为1300元，70岁以下的退休职工报销比例为70%，70岁以上的为80%。
4、具体而言，对于男性职工，若达到60周岁，需要累计缴纳基本医疗保险的年限不少于25年；对于女性职工，则要求达到55周岁，累计缴纳年限不少于20年。值得注意的是，这里的累计缴纳年限中，实际缴纳基本医疗保险的年限不得少于15年。这一政策旨在确保职工在退休后能够继续享有医疗保险保障。
5、根据《社保法》规定，参加职工医疗保险，达到法定退休年龄时累计缴费达到规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照规定享受基本医疗保险待遇；未达到规定年限的，可以缴费至规定年限。
1、法律分析：基础养老金参保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）+ 2x（1%x缴费年限）中，本人指数化月平均缴费工资保人员办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资x本人平均月缴费工资指数（计算本人平均月缴费工资指数时包括视同缴费年限的缴费工资指数）。
2、法律分析：基础养老金=（退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资）/2×本人缴费年限）×1%。个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。1998年9月30日及以前参加工作的，另有过渡性养老金。
3、退休金=月平均工资×月平均工作年限×系数。根据查询辽宁省人力资源和社会保障厅信息显示，辽宁省退休金计算公式是退休金=月平均工资×月平均工作年限×系数。退休养老金是根据基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金等养老金账户的总额来计算的。
4、基础养老金 基础养老金=退休当年辽宁养老金计发基数（1+本人平均缴费工资指数）2累计缴费年限（包括视同缴费年限）计发比例1%。（1）养老金计发基数：养老金计发基数是辽宁人社厅公布的数据。
5、辽宁退休工资过渡期补差的计算方法如下：基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%。过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在0-5之间，各地不同）×1%。
6、第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
1、年辽宁省社保缴费标准如下：养老保险费：单位缴纳16%，个人缴纳8%。医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。失业保险费：单位缴纳0.5%，个人缴纳0.5%。工伤保险费：单位缴纳0.5%，个人不缴纳。生育保险费：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。公积金：单位缴纳12%，个人缴纳12%。
2、辽宁省居民养老保险缴费有7个档次，分别的缴费标准为200元/年、300元/年、500元/年、800元/年、1000元/年、2000元/年、3000元/年。沈阳市在辽宁省的基础上新增了3个缴费档次，分别是4000元/年、5000元/年以及6000元/年；阜新市则是新增了2个缴费档次，分别是5000元/年和6500元/年。
3、辽宁省医保缴费标准如下：根据社保网查询得知，2023年辽宁省的规定，医保缴费基数上限为20529元/月，下限为4106元/月。养老保险：单位缴费比例为20%，个人为8%。医疗保险：单位缴费比例为8%，个人为2%。失业保险：单位缴费比例是2%，个人是1%。工伤和生育保险由单位全额负担，不需要个人额外支付。
4、年辽宁社保缴费标准分为城乡居民养老保险和城镇职工养老保险标准如下：城乡居民养老保险：缴费标准为100元至1000元10个档次，参保人自主选择档次，按年缴费，多缴多得。同时，对于重度残疾人、低保户等缴费困难群体，政府代缴最低标准的养老保险费。
5、沈阳社保100档的月缴费金额为1148元。这是根据灵活就业人员养老保险的缴费档次来确定的，其中100%的档次对应的月缴费金额为1148元。沈阳社保档次标准如下：企业职工养老保险：职工以本人上年度月平均工资为缴费工资基数，上限为17127元/月，下限为3424元/月。